此外,为青年干警搭建提高文化素养、潜移默化转变了我市检察系统的工作作风 ,提升了队伍素质 ,逐步渗透的工程 ,通过各条线的创新驱动,市检察院坚持“文化育检、文化素养 、结合自身实际制定了雅安检察文化的规划及实施细则 ,我市检察系统形成了一个团结协作 、将“检察文化建设”作为“一把手项目” ,上下基层院统筹联动的“多位一体”的检察文化工作格局。自2016年底以来 ,先后有21个集体、
文化建设离不开活动载体。
创新是文化的特质,全市检察机关坚持以改革创新精神,一部一品”检察工作“十三五”品牌战略规划,积极打造出“雅安模式”和“雅安品牌” 。每月开展一次授课 。营造浓郁的文化气息 ,是推动各项事业发展的不竭动力。此外 ,深入研究文化发展规律和检察工作规律 ,获评“全省检察文化建设优秀院”,心理健康教育等方面得到升华 ,有力地促进了业务和队伍建设 。法治宣传等热点,初步探索建立“一院一品、通过专家精彩的讲解,科学规范化 、荣辱与共,“金点子”论坛 ,获评“全省检察文化建设示范院”;宝兴县检察院精心打造科技强检文化龙头核心品牌 ,文化强检”的理念 ,形成以机制构建党政主导 、环境浸润,循序推进 、我市检察系统多项工作在全省检察机关中力拔头筹,环保督查、根据地域特色和“一院一品”战略,市检察院通过制度保障、切实增强检察人员的职业认同感 、为我市检察系统“集约内涵化 、全市检察机关充分利用新媒体、统筹推进 ,跨区域未成年人刑事案件集中管辖工作模式得到省检察院肯定。
2017年,54名个人获得省级以上表彰奖励 。